Lyderystė - kaip?

Apie

_Šis lyderystės kursas skirtas KALBA: Darnaus žmogaus centro Karjeros mokyklos dalyviams. _
Šie užsiėmimai orientuoti į kiekvieno, kaip lyderio, ugdymą. Remiantis pagrindinėmis psichologijos teorijomis. Viena iš pagrindinių minčių, kuri lydės mums šiame veiklų grojaraštyje - kiekvienas žmogus yra gebantis kurti save tokį, kokiu nori būti.
Dalyviai kurso metu susipažins, įgis žinių ir gebėjimų, apie lyderystės sampratą, motyvacijos teorijas ir praktinius įrankius kaip kurti save kaip lyderį/ę, susipažins su tikrųjų ir netikrųjų poreikių teorijomis bei metodais (A. Maslow, H. FIsher, A.C. Edmondson, H. Marcuse,  ir kt.), kurie orientuoti į žmogaus, kaip lyderio, ugdymą.
Po kiekvienos veiklos, dalyviai atlikę reikiamas užduotis gaus skaitmeninius ženkliukus, kurie patvirtina jų įgytas žinias, įgūdžius.
Apie mentorę Brigitą - aukštasis universitetinis išsilavinimas etikos(moralės teorijos) ir socialinės pedagogikos srityje. Darbas su  jaunimu yra gyvenimo aistra, kuri driekiasi ir tarptautiniu lygiu. Lyderystė - gyvenimo būdas. Neformaliojo ugdymo išmanymas ir psichologijos žinių turėjimas atveria aiškesnę struktūrą ir tikslesnius darbo principus su žmonėmis.
Užsiėmimai nukreipti į asmenybės pokytį, efektyviai kuriant sėkmingą ir laimingą gyvenimą.
Užsiėmimuose vadovaujamasi neformaliojo ugdymo principais.

Baigti renginius

Atlikite šias veiklas, gaukite ženkliukus ir pamatysite grojaraščio progresą

1. Lyderystės prigimtis

Privaloma

1 valanda 30 minučių

Peržiūrėti visą veiklą

2. Mano autoriteto įtaka

Privaloma

1 valanda 30 minučių

Peržiūrėti visą veiklą

3. Lyderių bruožai

Privaloma

1 valanda 30 minučių

Peržiūrėti visą veiklą

4. Lyderystė sau pačiam (self-leadership)

Privaloma

1 valanda 30 minučių

Peržiūrėti visą veiklą

Apie

Pirmiausiai, svarbu būti lyderiu sau pačiam (self-leadership). Kiekvienas iš mūsų patiria malonumą kai pasistengia smarkiau pranokti vakarykštį save. Sveikiausia, ugdanti konkurencija - pačiu su savimi, o ne su kitais. Tokiu principu pirmiausiai galime patys sau įrodyti savo lyderystę.
Lyderystės stiliaus teorija teigia, kad lyderio elgesys skirstomas į dvi kategorijas:- Elgesys nukreiptas į užduotį- Elgesys nukreiptas į žmogų
Kaip būti geru lyderiu, suderinant šias dvi kategorijas?
Neuromokslas nagrinėja cheminius procesus, vykstančius smegenyse, kuriems įtaką daro genai, hormonai ir  nustatyta, kad mūsų veiklą labiausiai veikia 4 pagrindiniai hormonai.
Kaip hormonai nukreipia mūsų elgesio modelius ir kaip juos valdyti lyderiaujant?
Praktiniais ir teoriniais metodais orientuosimes į stiprų savo asmenybės auginimą.
Užsiėmimą moderuos ir tavo mokymosi būti lyderiu/e procesą lydės mentorė Brigita.
Nuotrauka - @joshhild

Medžiaga

"Lyderystė" - A. Miniotaitė ir I. Staškevičius

Gauk veiklos ženkliuką

4. Lyderystė sau pačiam (self-leadership) Gauk šį ženkliuką

Šis ženkliukas patvirtina, kad susipažinau su lyderio elgesio teorija ir jos metodais. Gebu mokytis valdyti savo elgesį ir nukreipti jį į pokytį bei ugdytis efektyvią lyderystę per dėmesio skyrimą: užduočiai, žmogui ir santykiams.
Esu susipažinęs/usi su keturiais pagrindiniais hormonais (bei neuromokslo samprata), kurie lemia mūsų smegenų veiklą lyderiaujant. Turiu žinių ir gebėjimų kokiais įrankiais lyderiauti ir auginti save kaip lyderį/ę.

Norėdami gauti ženkliuką, turite atlikti 1 užduotį

Užduotys

Užduotis nr.1